مفاهيم الاستدامة

Sustainability concepts

يعرض هذا المحور أبعاد مفاهيم الاستدامة الإدارية والتشغيلية، مع إبراز دورها في رفع الكفاءة وتحسين جودة النتائج. ويعزز قدرة المتدرب على اتخاذ قرارات عملية مبنية على المتابعة والتحليل وحسن توجيه الموارد.

This module presents the managerial and operational dimensions of Sustainability concepts and shows how they improve efficiency and quality of outcomes. It strengthens practical decision-making through monitoring, analysis, and better use of resources.

مبادئ التحول الرقمي

Digital transformation principles

يتناول هذا المحور مبادئ التحول الرقمي من منظور إداري يركّز على التخطيط والتنظيم وضبط التنفيذ بما يضمن كفاءة العمل واستمراريته. كما يطوّر لدى المتدرب القدرة على إدارة الأولويات والتعامل مع التحديات التشغيلية بطريقة أكثر احترافًا.

This module examines Digital transformation principles from a management perspective that emphasizes planning, organization, and controlled execution. It also develops the learner’s ability to manage priorities and handle operational challenges more professionally.

قياس الأثر

Impact measurement

يركز هذا المحور على قياس الأثر بوصفه أداة لفهم التفاصيل وكشف الأنماط وتفسير ما وراء الأرقام أو الوقائع أو السلوكيات. ويطوّر لدى المتدرب حسًا تحليليًا يجعله أكثر قدرة على المقارنة والتقييم وتحديد أولويات التدخل.

This module treats Impact measurement as a tool for understanding detail, identifying patterns, and interpreting what lies behind numbers, facts, or behaviors. It develops a stronger analytical sense for comparison, evaluation, and prioritization.

تحسين العمليات بالتقنية

Process improvement through technology

يعرض هذا المحور آليات تحسين العمليات بالتقنية بصورة تطبيقية، مع توضيح الممارسات التي تجعل الأداء أكثر دقة وسرعة واحترافية. ويمنح المتدرب أدوات عملية تساعده على استخدام هذه المهارة بوعي أكبر ونتائج أكثر استقرارًا.

This module presents Process improvement through technology in an applied way and highlights the practices that make performance more accurate, efficient, and professional. It gives participants practical tools to use the skill with greater awareness and more stable results.

البيانات واتخاذ القرار

Data-driven decisions

يتناول هذا المحور مهارة البيانات واتخاذ القرار من زاوية عملية تركّز على خطوات الأداء الصحيح وكيفية توظيفها بكفاءة في المواقف المهنية المختلفة. كما يدرب المتدرب على تجنّب الأخطاء الشائعة وتحويل المعرفة إلى ممارسة يمكن الاعتماد عليها داخل بيئات العمل والتعلّم.

This module addresses Data-driven decisions from a practical angle, focusing on correct execution and on how the skill is used effectively in real situations. It also trains learners to avoid common mistakes and turn knowledge into dependable practice.

الحوكمة والامتثال

Governance and compliance

يركز هذا المحور على الحوكمة والامتثال باعتباره جانبًا تنظيميًا حاكمًا للعمل، مع توضيح ما يترتب عليه من مسؤوليات وإجراءات وضوابط. ويمنح المتدرب قدرة أفضل على قراءة المتطلبات النظامية وتطبيقها بطريقة تحمي المؤسسة والأفراد معًا.

This module focuses on Governance and compliance as a regulatory dimension of work and explains the responsibilities, procedures, and controls attached to it. It gives learners stronger ability to read regulatory requirements and apply them in ways that protect both institutions and individuals.

الابتكار ونماذج الأعمال

Innovation and business models

يعرض هذا المحور آليات الابتكار ونماذج الأعمال بصورة تطبيقية، مع توضيح الممارسات التي تجعل الأداء أكثر دقة وسرعة واحترافية. ويمنح المتدرب أدوات عملية تساعده على استخدام هذه المهارة بوعي أكبر ونتائج أكثر استقرارًا.

This module presents Innovation and business models in an applied way and highlights the practices that make performance more accurate, efficient, and professional. It gives participants practical tools to use the skill with greater awareness and more stable results.

إدارة التغيير

Change management

يتناول هذا المحور إدارة التغيير من منظور إداري يركّز على التخطيط والتنظيم وضبط التنفيذ بما يضمن كفاءة العمل واستمراريته. كما يطوّر لدى المتدرب القدرة على إدارة الأولويات والتعامل مع التحديات التشغيلية بطريقة أكثر احترافًا.

This module examines Change management from a management perspective that emphasizes planning, organization, and controlled execution. It also develops the learner’s ability to manage priorities and handle operational challenges more professionally.

الخدمات الرقمية

Digital services

يركز هذا المحور على ممارسات الخدمات الرقمية بوصفها عملية تحتاج إلى تنظيم واضح ومتابعة دقيقة وقرارات مدروسة في كل مرحلة. ويمنح المتدرب أدوات تساعده على ضبط العمل وتحسين الانسيابية وتقليل الهدر أو التعثر في التنفيذ.

This module focuses on Digital services as a process that requires structure, close follow-up, and sound decisions at each stage. It gives participants tools to improve workflow, maintain control, and reduce waste or disruption during execution.

خطة تحول مستدام

Sustainable transformation plan

يعرض هذا المحور خطة تحول مستدام كمرحلة ختامية يطبّق فيها المتدرب ما تعلمه ضمن إطار منظم يقيس جودة الفهم والأداء. ويعزز استقلالية المتدرب في تنفيذ الأفكار وتحويلها إلى عمل واضح المعالم وقابل للعرض أو التطوير.

This module frames Sustainable transformation plan as a final stage in which the learner applies the diploma in an organized format that reflects both understanding and performance. It strengthens independent execution and the ability to turn ideas into a clear and presentable piece of work.